基本工資即將調漲，商總理事長許舒博對此表示，除了調整薪資外，他更重視的是「缺工問題」，並透露週二（20日）時曾和勞動部長何佩珊見面討論，也預計將在9、10月召開「全國缺工會議」，商總會帶領缺工的商業團體與勞動部面對面談。
《最低工資法》今年上路後，下月4日將首度召開最低工資審議會，外界預期明年最低工資將「連九漲」。許舒博表示，基本工資調漲是既定政策，很多企業包括商總也已調整薪資3％，他認為，調漲3％～4％之間是大家可商議的範圍。但除了基本薪資調漲外，他更重視的是缺工問題，很多工作（薪資）已離開基本工資，像金融業已經沒人在用基本工資，很多產業也都跳脫這一塊，所以本週二和部長碰面時，有向部長表達希望更重視台灣缺工問題。
許舒博透露，自己當天交了一份資料讓部長參考，他建議可以參考日本對於缺工採取什麼方式處理，包括AI、數位化如何去輔助；他也提到希望大家對基本工資調漲不要有太多爭端，勞團跟資方也不要過度衝突，大家平心靜氣的講。至於勞保部分，許舒博認為，政府負擔部分可再加重，不要每次調高薪資，最後重擔都落在企業身上。
而這次和部長當面討論過後，部長也答應，將在9、10月之間召開全國的缺工會議，屆時他會帶著商總、有缺工的團體，直接面對面跟部長進行溝通。
