日前，勞動部吳姓公務人員因遭職場霸凌而選擇輕生，引發外界關注，衛福部近期也接獲8起涉嫌職場霸凌的舉報。衛福部政務次長呂建德今（12日）召開記者會，公布相關調查結果。經過調查，衛福部確認3起案件成立，並對7名相關人員作出處分，其中，社會保險司的劉姓司長因在溝通中使用「自殺、他殺」等不當言辭而受到廣泛關注，雖然該名司長的行為不構成霸凌，但因用語不當，決定將其職務免職並記申誡兩次。
在調查中，還有錄音檔被曝光，內容顯示劉姓司長曾對同仁進行責罵，語氣強烈，發表過多種攻擊性的言辭，甚至表示「每一件案子都在自殺」，讓同仁感到不安。此外，其他語句中也透露出威脅的意味。
衛福部在11月底的初步報告中已對此案展開調查並調離了涉事主管的職務。呂建德表示，雖然劉姓司長未構成霸凌，但仍需為其不當比喻負責，因此處以兩次申誡，並取消其社保司的主管職位。
呂建德表示，此外，健保署的陳姓副署長也遭指控在職期間有霸凌行為，且工作時表現不佳經常使用手機，進行無關的閒聊。調查後並未發現足夠證據證實霸凌的指控，不過會持續深入調查陳副署長的其他行為。
呂建德指出，衛福部國會組的張姓主任也遭到投訴，經調查確認並未構成霸凌。此次衛福部專案調查小組含內部3人、外部4人共7名委員，問卷由心理、教育與法律領域的專家學者共同設計，但除量化調查外，也結合質性訪談，並與其他資料來源進行交叉驗證，以呈現事件全貌。
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