中國大陸解放軍自3月16日至3月28日啟動2025年上半年入伍新兵運輸工作。大陸媒體指出。2025年上半年上海所徵的新兵中，大學畢業生占比達77%，創上海歷史新高。
澎湃新聞24日報導，近年來上海徵兵工作，重點突出大學畢業生，尤其是理工類專業大學畢業生和高技能人才徵集。2025年上半年所徵新兵中，各級各類畢業生占比78.39%，其中大學畢業生占比77%，兩項數據均創上海的歷史新高。
報導引述新兵上海交通大學2023級學生李朕翰的話說，參軍入伍的機會來之不易，作為大學生，願以所學知識服務國防和軍隊現代化建設。
央視近日報導，解放軍今年徵集的兵員素質整體發生顯著的變化，審定新兵的標準由高學歷向高素質轉變，大學生已成為新兵主體，達到了70%以上。
環球軍事近日報導，今年多地的入伍新兵，大學生新兵占比超過9成。
大陸自媒體分析，越來越多大學生畢業後選擇軍營的原因是有政策托底，後顧無憂。這些政策包含學費補償、考研加分、帶編入伍、定向招聘……等。河南某高校應屆生周駿就說，已簽了大陸國企協議再入伍，退役後能直接就業，心裡特別踏實；浙江開始試點「參軍預備人才庫」，入庫青年可享受公務員考試培訓補貼；江蘇推行「軍屬醫療優先通道」；重慶將退役軍人納入人才落戶（設籍）加分項；山東某地還為軍屬安裝可掃碼查看服役資訊的電子門牌，彰顯「光榮之家」。
在大陸經濟大環境不景氣下，優渥的福利及補貼政策讓大陸大學生對當兵趨之若鶩，甚至出現走後門的現象。而解放軍自2025年起的徵兵工作，採用了一套被譽為軍事版人才GPS系統的「五維四型」定兵系統進行徵兵，透過五大維度（學歷、體能、心理、技能、政治素養）和四型定位（指揮型、技術型、戰鬥型、保障型）選才，減少人為干預及走後門的現象發生。
