Meta押注AI重整人力 5月啟動全球裁員 首波先砍8000人

社群平台臉書母公司Meta傳出計劃於5月20日展開2026年首波大規模裁員。圖/翻攝自Global News YouTube頻道(https://www.youtube.com/watch?v=46yTFPwry0I)
社群平台臉書母公司Meta傳出計劃於5月20日展開2026年首波大規模裁員。圖/翻攝自Global News YouTube頻道(https://www.youtube.com/watch?v=46yTFPwry0I)

路透引述三名熟悉計劃的消息人士報導,社群平台臉書母公司Meta計劃於5月20日展開2026年首波大規模裁員,規模約為總員工數10%、約8000人。報導指出,今年稍晚預計還將進一步裁員,但相關細節尚未確定。此舉與人工智慧(AI)推動效率提升有關,也反映科技業的整體趨勢。

其中一名消息人士指出,擁有臉書與Instagram的Meta,在首波裁員中將裁減約10%的全球員工,接近8000人。三名消息人士表示,公司也規劃在今年下半年進一步裁員,但相關時間與規模尚未敲定。消息人士補充,管理層可能會依AI技術發展情況調整計劃。

路透上月曾報導,Meta原本規劃裁減全球員工20%或以上。Meta拒絕對裁員時間及規模置評。

執行長祖克柏(Mark Zuckerberg)正投入數千億美元發展AI,試圖大幅重塑公司內部運作架構,並推動將AI工具整合至Meta各項業務,甚至開發「擬真」3D分身,用於與員工互動。

Meta的裁員也反映今年美國大型企業,尤其是科技業的普遍趨勢。

亞馬遜最近幾個月同樣裁減約3萬名企業員工,約佔白領人力近10%;而金融科技公司Block今年2月也裁掉近一半員工,同時全面轉向AI工具。兩家公司均表示,裁員與AI帶來的效率提升有關。

追蹤全球科技業裁員的網站Layoffs.fyi指出,今年迄今已有73,212名員工失業;2024年全年則約為153,000人。

Instagram競爭對手Snap本周稍早裁員約1000人,執行長史匹格(Evan Spiegel)表示,AI將「讓團隊減少重複性工作、提升效率,並更好服務用戶、合作夥伴與廣告主」。

Meta今年的裁員規模,將是自2022年底至2023年初重整以來最大一次。當時公司將該段期間稱為「效率之年」,共裁撤約21,000個職位。當時Meta股價大幅下跌,公司也在修正疫情期間過度樂觀的成長預期。

此次公司財務狀況相對穩健,但高層規劃的未來,是減少管理層級,並透過AI輔助員工提升整體效率。

Meta股價今年以來上漲3.68%,但仍低於去年夏天創下的歷史高點。公司去年營收超過2000億美元,在大幅投入AI的情況下仍實現600億美元獲利。

根據最新財報,截至去年12月31日,總部位於加州門洛帕克(Menlo Park)的Meta員工數接近79,000人。

最近幾周,Meta已重組旗下負責元宇宙等虛擬實境與擴增實境產品的Reality Labs,並將公司各部門工程師調往新成立的「Applied AI」組織,加速開發可自動撰寫程式與執行複雜任務的AI代理。

其中一名消息人士表示,部分員工也將被調往上月新成立的Meta Small Business部門,作為本次重整的一環。

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