巴西勞工檢察官27日對中國汽車製造商比亞迪（BYD）提起訴訟，指控該公司在其海外最大市場巴西興建工廠期間，不但涉及人口販運，還讓工人處於如奴隸般的勞動條件之下，包括睡在沒有床墊的床架上、每間浴室需與多達31人共用、護照與薪資遭扣。檢方認為，比亞迪應對此承擔法律責任。
路透報導，根據勞工檢察官辦公室發出的聲明，這項訴訟要求比亞迪及其兩家承包商金江（JinJiang）與Tecmonta支付2.57億雷亞爾（約新台幣13億元）的精神損害賠償，並向受害工人提供個別補償。
檢察官同時尋求法院強制這些公司遵守各項勞動法規，對每項違規行為處以5萬雷亞爾（約新台幣26萬元）罰款，按受影響工人人數乘算。
比亞迪則回應表示，公司致力於維護人權，並尊重巴西與國際的勞工保護規範。該公司在聲明中指出，已與勞工檢方合作，並將在法院提交文件對訴訟做出回應。
去年12月，檢方表示，比亞迪承包商在巴西巴伊亞州（Bahia）僱用的220名中國工人，這些工人不但在巴西遭遇「類奴隸」待遇，還可能是被拐騙、販運來巴西工作的受害者，涉及跨國人口販運。
巴西副勞工檢察官利奧（Fabio Leal）在接受採訪時指出，自去年12月底起，檢方曾與三家公司展開協商，但未能達成和解。他拒絕透露談判失敗的具體原因。
利奧表示，這些工人是被非法帶入巴西，且原先承諾給予的工作條件並未兌現。他指出，目前這些中國工人已全數返國，若法院判決獲賠，相關賠償金將在中國發放，由在巴西的涉事公司負責提供付款證明。
他補充說，儘管訴訟已經提起，仍有可能透過法院協調達成庭外和解。他表示：「我們的訴訟立論非常充分，調查過程中蒐集了大量證據。」
英國廣播公司BBC報導，去年12月，巴西勞工檢察機關（MPT）發聲明指出，當局叫停比亞迪在巴伊亞州興建中的工廠，理由是工人居住在「類奴隸」的環境下。根據巴西勞工檢察官辦公室的聲明，已有逾160名工人獲救。
報導指出，這些工人據稱被安置在「有辱人性尊嚴」的環境中，且護照與薪資遭公司扣留。檢方指出，在其中一處設施中，工人只能睡在沒有床墊的床架上。此外，每間浴廁需與多達31人共用，導致工人必須一早起床排隊如廁，以免耽誤工作。勞工檢方表示：「這些住宿條件呈現出一幅極度貧困、環境惡劣的驚人景象。」根據巴西法律，「類奴隸條件」包括債務束縛與違反人性尊嚴的勞動環境。檢方補充指出，此案同時構成「強迫勞動」，因為許多工人薪資遭扣，且解約金過高，形同喪失人身自由。
當時，比亞迪發表聲明表示，已與涉事公司斷絕合作關係，並重申公司致力於「全面遵守巴西法律」。
該座工廠原定於2025年3月投產，將是比亞迪在亞洲以外的首座電動車製造廠。
比亞迪是全球最大電動車製造商之一。近年也大舉擴張其在巴西的布局，該國是其海外最大市場，遠超其他地區。
