立法院即將審議公教退撫條例部分條文修正草案,全國教師工會總聯合會今天(4日)指出,公教年資補償金是因為制度改革受損而填補損失的補償制度,完全與退撫基金無涉;但此前年改竟直接剝奪公教人員的法定權利,明顯不公。全教總已分別委託立委提案,要求國會朝野黨團應於本會期完成修法,返還年資補償金,以落實公平正義。
立法院司法及法制委員會明天將審議公教退撫條例修法,全國教師工會總聯合會理事長侯俊良指出,首先全教總要求完整配套,停降替代率並同步撥補。全教總認為,停止下降公教人員退休所得替代率,有助保障公教人員退休生活;但除了停降替代率,亦應同步要求政府編列財源挹注基金,方能完整保障全體公教人員退休權益。
此外,侯俊良指出,政府應停止雙標,比照勞保標準撥補退撫。撥補公教退撫基金早已完成法制化,但政府對退撫基金的撥補卻連續3年短編;相較於對勞保基金的積極態度,政府對各退休金的實際作為,就是典型的雙標。
侯俊良說,依最新公布的退撫基金第9次精算報告,2023年新制上路後新增的基金財務缺口,政府應分別編列公務預算撥補。公務人員部分,若分10年撥補,每年應撥補201億元,10年合計撥補2010億元;分20年撥補,每年應撥補123億元,20年合計撥補2460億元。
教育人員部分,若分10年撥補,每年應撥補136億元,10年合計撥補1360億元;若分20年撥補,每年應撥補83億元,20年合計撥補1660億元。
侯俊良表示,公教人員合計應撥補數,如分20年撥補,共應撥補4120億元,但如分10年撥補,僅需撥補3370億元,亦即,「10年撥補」比「20年撥補」可為國庫省下750億元,全教總要求立法院朝野黨團積極監督政府,採取最有利方案撥補,以確保基金財務健全。
全教總強調,返還公教年資補償金是為實現公平正義。「年資補償金」是橫跨新舊制且舊制年資未滿15年的軍公教法定權利,性質是因制度改革受損而填補損失的補償制度,且由政府編列預算支出,完全與退撫基金無涉;但前次年改竟直接剝奪公教人員法定權利,唯獨軍職保留,形成明顯不公。全教總已分別委託立委提案,要求國會朝野黨團應於本會期完成修法,返還年資補償金,以落實公平正義。