近日，深圳招聘一批史上最「卷」的公務員──70名「AI公務員」在福田區上班了。
據廣東省總工會公眾號報導，基於DeepSeek開發的AI數智員工，福田區率先採用首批共70位「新員工」。
這些任勞任怨、不叫苦、不喊累的「公務員」工作內容覆蓋為「公文處理、民生服務、應急管理⋯⋯等240個任務」70名AI員工上班表現獲得「聘用單位」的好評，「做事快、錯得少、還懂得多」。
70名職場「卷王」工作效率十分可觀，例如，「個性化定制生成時間從5天壓縮至分鐘級」「公文格式修正準確率超95%，審核時間縮短90%，錯誤率控制在5%以內。」「將執法筆錄秒級生成執法文書初稿」「民生訴求分撥準確率從70%提升至95%，民情週報日報初稿一鍵生成。」「生成演練腳本效率提升100倍。」「企業分析篩選效率提升30%，分析時間縮至分鐘級。」「AI任務督辦助手”跨部門任務分派效率提升80%，按時完成率提升25%。」
在眾多領域中爭相擁抱AI，廣東省婦幼保健院上線AI智慧問診服務；深圳羅湖區智慧教育雲平台接入DeepSeek R1大模型；廣東交通集團在粵交通平台成功部署DeepSeek R1大模型，使其在合同審查、會議紀要整理、制度校驗等管理場景中發揮作用。
除深圳外，廣州政務系統、湛江市司法局也推動AI在民生服務、司法行政等實現深度應用。佛山技研智聯科技有限公司全線產品全面接入DeepSeek，計畫打造紡織行業首個垂直領域大模型。
AI員工上班後，很多網友馬上興奮地發表意見「混日子的可以下崗了」「AI可以為基層減負，從繁瑣的文書工作中解脫出來」「真正的卷王來了，未來或許要跟機器人搶工作」。
《北京日新》訪問了北京社科院副研究員王鵬，對於深圳福田區的積極嘗試，王鵬指出，未來更多的政府部門和機構將會引入AI技術，提高工作效率和服務質量。至於「AI公務員」是否會搶了人類鐵飯碗？王鵬認為不必過於擔憂。雖然AI可能會對某些傳統崗位產生影響，但也會催生出新的職業和就業機會。
